寻求一个适合自己的职位,是
简历优化、简历投递的最终目标。 所以,有人说求职意向是一份简历的灵魂,简历的内容其实都是为求职意向服务的,是围绕求职意向展开的。
一份有明确求职意向的简历,HR是能感受得到你求职的诚意的,更能增加你在同等条件下求职的成功率。
Q:那什么是求职意向呢?
求职意向只是一个对目标职位的需求,应该简洁、明确、坚定,不需要长,一两句话便可。如若真的太长,不妨在求职信中再娓娓道来。简历的每一个项目都承载着自己不同的功能,简历优化要做的就是让每个部分都能充分发挥它最大的作用,不要干吃力不讨好的事情。
A:一定要写求职意向! 很多企业是同时招聘多个岗位的,HR看简历的速度是飞快的,而她们第一眼看的就是求职意向。如果不在最醒目的位置填写你的求职意向,一般HR很容易会忽视掉你的简历。
Q:如何写求职意向?
填写求职意向,应该尽可能明确,并与自己的能力和兴趣等相一致。例如:计算机软件开发工程师、市场调研员、行政主管、办公室文员…… 填写求职意向,切记空泛无内容,
举个反例:本人希望从事富有挑战性的工作。 整份简历的内容重点和个人经历的取舍,要以求职意向为中心,与此无关的内容(培训内容、兴趣爱好…)还是忽略为妙。
Q:求职意向的位置?
一般有两种类型:基本信息下面或姓名后面
Q:有多个求职意向怎么办?
请你分开描述,分别写成多份简历。一份简历出现多个求职意向,是万万不能犯的错误!
现在大家知道求职意向的正确打开方式了吗?快去围绕求职意向来简历优化吧!