求职者多如牛毛,如何在众多份求职简历中突围而出,以新媒体运营的求职
简历制作为例,看看我们应该怎样做一份精准简历。
明确用人单位的要求,概括出关键词,假如一份新媒体运营的岗位在招聘要求上的关键词为:微信、软文以及**公司产品。你求职简历标题可以为:***,n年经验的微信运营。简历制作时,你的简历正文还是要遵循一般的格式,要记得跟简历关键词无关的经历少写甚至不写,跟关键词有关的,多写、认真写。
简历制作过程中,在工作经历这一块,要多写跟微信、软文有关的内容,比如:“在***平台发布了20篇软文,平均阅读数为1万,为公司网站带来了1000+的活跃用户。”
又比如:“本人增在某公司运营个人微信号,一个月用户数平均增长了1000个粉丝,单篇文章阅读量最高达2万。
尽可能与用人单位扯上关系,如果你是hr看了很多篇求职简历,都没有提到过自家的产品,突然有一篇文章提到了自己是公司某产品的用户,你会不会多看两眼呢?
比如:“本人是***产品的忠诚客户,十分了解他的优势,而且曾经把这个产品成功推荐给身边的人使用(推荐成功率大概是80%),相信我的微信和软文能力,可以让我更快掌握工作要领,进入工作状态”
如果hr看到你既拥有微信运营和软文撰写的能力,又是你家产品的忠实用户,还成功向别人推荐过,你说,他会不会考虑你?
看完这篇文章,相信你对简历制作有了比较具体的理解,希望大家能够都能够写好自己的简历,早日争取都心仪的工作。