随着科技网络的发达,现在网站上铺天盖地的都是求职招聘的信息,可这些信息有真有假,对于求职者来说,可要特别的注意哦,小心,掉入那些求职陷阱哦。小编也是收集了一些比较恶劣的求职陷阱给求职者们提个醒哦!
1.“皮包公司”合伙诈骗
一些劳务中介所为了获取应聘者的信任,与一些骗子公司或皮包公司合伙进行诈骗。即先由中介单位以推荐工作为名收取报名费、服务费等,后由骗子公司或皮包公司假装招聘人员,收取体检费、服装费、押金等费用,再编织种种理由拒绝上岗或中途辞退。
求职宝小编提醒:在求职时必须提高警惕,面试之前要认真了解招聘单位的相关情况,不要轻信其花言巧语。同时,找工作时不要将本人的身份证、居住证等有关证件随意交给招工者,防止被骗子所控制,而被逼交出钱财。
2.先花钱后赚钱的陷阱、抵押陷阱
有些公司对那些不具备条件的求职者,宣称可以培养为“某某师”,而实际上是让求职者先购买产品或是选修课程。公司往往会在求职者缴费后才讲出种种特殊情况或内部规定,以规避其当初的承诺,使求职者花了钱后,赚钱的希望却大大落空。
求职宝小编提醒:虽然国家劳动部门早就明文规定,任何企业在招聘员工时,不得以任何理由、任何形式收取求职者的押金,或者以身份证、毕业证等作抵押。但是,目前仍有相当多的企业以便于管理为由向求职者收取押金,或抵押身份证。企业在收取押金或身份证之后,便会为所欲为,求职时一定要小心。
3.试用陷阱、培训费陷阱
一些单位在试用期即将结束时,便以各种理由炒求职者的“鱿鱼”。这样一来,求职者交了培训费不说,还给老板白干了几个月。因为在试用期内,一些老板不给报酬,理由是他提供了让你学习技术的机会,并且你在试用期期间,无可避免地损耗了工厂的原材料,没有要你赔他的损失已是不错了。
求职宝小编提醒:一般正规公司会向求职者说明试用期期限,即使求职者在试用期没有通过,也会得到相应报酬。至于培训费,一般由公司担负。